“从你们单位2012年度劳动和社会保障书面审查的反馈情况来看，成立工会后，还未及时签订集体合同，希望能及时补签。”“你们单位还未安排2012年度的带薪年休假制度。希望能及时在2013年度安排或额外支付工资。”近期，区劳动保障监察大队开展了2012年度劳动和社会保障书面审查。

　　在审核过程中，监察队员针对部分用人单位存在的未及时签订集体合同、未制订合理工时制度和单位规章制度等违规行为予以提醒，并要求其立即整改。对于部分未足额支付工资、未依法签订劳动合同等严重违规的用人单位，区、镇两级监察队员分别上门进行执法检查。截至5月底，全区共有3754家企事业单位、有雇工的个体经济组织及民办非企业单位申报并通过了2012年度劳动保障书面审查，涉及劳动者110315名，参检单位劳动合同签订率达98.6%。

　　6月中下旬，区劳动保障监察大队还将对全区部分参检单位开展集中抽样检查，确保用工单位规范劳动用工行为，构建和谐稳定的劳动关系。