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用人单位用工规范吗?劳动用工和社会保险专项检查启动

2011年7月14日 08:33 [ ] [打印]

  暑期来临,学生兼职日渐升温。记者昨天从市人力资源和社会保障局获悉,为了进一步规范我市用人单位的劳动用工行为,全市用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查以及“春苗”行动已经正式启动,将于8月上旬结束。

  本次专项检查的重点是用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规的情况,包括劳动合同签订、工资支付、依法参加社会保险和缴纳社会保险费等情况。而“春苗”行动将以用人单位是否遵守禁止使用童工规定、女职工和未成年工特殊劳动保护规定为检查重点,以维护未成年人和女职工的合法权益。行动的对象包括各类用人单位,尤其是劳务派遣企业,招用农民工较多的建筑、加工、制造、餐饮和其他劳动密集型小企业以及个体经济组织等。

  另据了解,全市小企业劳动合同签订情况“春暖”专项行动已经于日前结束。在本次专项行动中,一些用人单位暴露出了招用劳动者后一直未签订劳动合同、期满后未依法续订劳动合同、未依法建立职工花名册等主要问题。在这些违法案件中,以轻纺、服装、皮鞋、皮具等加工制造业和美容美发、足浴等娱乐服务业占的比例较大。

来源: 南湖晚报   作者: 记者 俞晓燕 通讯员 沈琦    编辑: 谢冬妹

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