秀洲劳动保障事务员“深造” 为创建充分就业社区(村)多学点本领
2010年10月13日 07:54
哪些人可以申领《就业援助证》?持证人员可享受哪些扶持政策?昨天上午,秀洲区五镇、两街道的劳动保障所、社会事业所负责人,各村(居)委会干部和大学生村官重新扮演了一回“学生”角色,系统完整地学习劳动保障基本知识、就业援助政策等“课程”。
由区人事劳动社会保障局开办的两期培训班共吸收来自全区140个村、社区的164名学员,这些参加培训的学员今后多了一个新称号——劳动保障事务员。他们除帮助指导村、社区居民就业和再就业外,还将担负起社会保障、劳动监察、人才管理等各项职责。
油车港镇合心村大学生村官俞惠芳自2008年走马上任后,一直协助指导村民实现再就业。在小俞看来,这次培训最实用的内容是系统学习如何更新和维护劳动力资源库。
与小俞相比,王江泾镇虹北村村委会副主任沈国良并不太操心村民的就业问题。虹北村与江苏盛泽接壤,村里现有的1100多名劳动力中有约80%选择到盛泽的开发区打工,甚至包括很多“6070”的老年人。目前,虹北村正在创建区级充分就业村。“劳动力资源库一个月至少更新一次,那些在盛泽打工的村民信息也都要录入数据库。”沈国良说。
记者看到,本次培训的细节很多,以建立台账为例,分为未就业人员、灵活就业人员、低保低收入人员等。将台账细化有助于分门别类地“收藏”劳动力信息,以便及时提供就业援助。
秀洲区现有充分就业社区(村)达标单位101个,今年1至7月,全区新增岗位3391个,城镇下岗失业人员实现再就业1722人,农村劳动力转移4079人。今年的创建目标是确保全区充分就业社区(村)达标率在90%以上,全区创建区级充分就业示范社区8个、充分就业示范村10个,创建省级充分就业示范社区不少于1个。
来源:
嘉兴日报
作者:
沈 洁
编辑:
张彬
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