本报讯昨天，我市竞争性选拔副处级领导干部及预备人选进入面试环节，共有63名考生参加。面试结束之后，按照目标岗位1:2的比例，筛选进入考察环节的对象。
在今年的竞争性选拔副处级领导干部工作中，我市共推出了9个副处级领导岗位和3类副处级预备人选，其中两个“竞标选才”的岗位已在8月4日完成标书评审和现场答辩，确定了4名考察对象。其他的岗位，经过前期的报名和资格审查、笔试以及能力测评，也最终遴选出63人参加面试。
“今年的面试工作，不仅推出了市发改委副主任这个岗位面试的现场直播，而且在评委的构成上也更加科学合理。”市竞选办有关负责人告诉记者，此次集中面试一共有5个试场，实行的是大评委制，面试评委由专家评委和群众评委组成。每个试场设7名专家评委和20名群众评委。其中，专家评委都是由经验丰富，对经济社会各方面情况熟悉、有一定专长的领导、专家组成；群众评委则由目标岗位的干部群众代表、“两代表一委员”及群众监督员共同组成。
据介绍，此次面试重点考察的是应试者解决实际问题的能力、综合素质以及口头表达能力等多方面内容，采用专家评委和群众评委打分相结合的办法进行评分，并由10名群众监督员对面试试场和面试评分情况进行监督。“面试成绩由专家评委打分占70%和群众评委打分占30%来确定，在每一名考生面试结束之后予以当场公布。”该负责人说，面试结束之后，市竞选办将按笔试综合成绩占30%、能力测评成绩占20%和面试成绩占50%的比例确定应试成绩，然后再按应试成绩高低，以1:2的比例确定考察对象。
据悉，考察工作将在本月中下旬进行。
