力争三年内通过二级甲等妇幼保健院评审

　　昨天下午，嘉兴市妇幼保健院秀洲分院新一轮托管签约仪式正式举行，开启了市妇幼保健院对秀洲区妇幼保健院的新一轮托管。据了解，这是市妇幼保健院对秀洲区妇幼保健院的第二轮全面托管，托管期为三年。三年内，市妇幼保健院秀洲分院将力争通过二级甲等妇幼保健院评审，全面提升秀洲区妇幼保健医疗水平。

　　市妇幼保健院秀洲分院自2014年6月成立以来，实现了快速发展，按《浙江省妇幼保健院等级评审》要求，经市妇保院组织的专家组评审，秀洲分院的综合服务能力已达到二级甲等妇幼保健院标准……如今，托管模式已结出累累硕果。

　　自托管以来，市妇幼保健院便派出优秀管理团队、管理骨干，累计共委派常驻专家11人帮扶短板科室，通过手术、查房、门诊、业务学习等形式，完善各科室业务流程，对提高科室业务起到很大的推动作用，同时，开展了一对一结对带教，提升医疗骨干队伍业务技能。此外，市妇幼保健院还通过建立双向转诊平台，开设急诊、抢救病人转诊绿色通道，加大对秀洲分院的帮扶力度。

　　对于一家医院来说，技术能力如何，才是老百姓最关心的。托管三年来，秀洲分院以新技术、新项目为推手，努力提高医疗水平，共开展新技术、新项目45项，全面提高产科质量，拓展妇科诊治范围，新增新生儿科服务项目，提升卫技科室技术水平。

　　医疗水平和技术能力的提升带动了医院的转型发展，而这直接体现在户籍人口的分娩率上。“之前秀洲区妇保院作为流动人口的定点分娩医院，流动人口的分娩率占非常大的比例，而近几年户籍产妇的分娩人数由2013年的445人提升至2016年的1774人，同比增加298.6%。”秀洲分院院长金华明表示。

　　此外，以2013年医疗数据为基础，与2016年同期相比，门诊人次增长79.7%，出院病人数增长71.8%，住院床日增长56.2%，住院分娩人数增长73%，住院妇科手术数增长95.3%。在业务收入上也有了明显增长，2016年比2013年同期增长了87.7%。这些数据表明，在第一轮的托管下，秀洲分院的整体运转效率得到大幅提升，医疗技术能力更强、服务水平更高。

　　第一轮托管以来，秀洲分院在整体服务能力明显提升的同时，也暴露出一些问题，如医院内部各科室发展不平衡、医疗场所要素制约等。针对这些问题，在新一轮的托管期内，市妇幼保健院将进一步深化与秀洲分院学科建设和人才培养工作，在稳固产科、妇科病区业务发展的基础上，开设新生儿住院医疗服务；带动乳腺科、超声科、麻醉科等科室的发展；重点培育和建成2至3个二级专科，培养一批专业学科带头人。

　　“托管模式给医院开辟了全面发展的新局面，我们必须紧抓机遇，努力补齐科室发展短板，提升医院整体服务能力，同时，在发展中形成自身特色，与市妇保院形成分级诊疗、错位发展，在常见病的诊疗中发挥独特优势，实现医院综合能力的全面提升，从而为群众提供更好的医疗卫生服务！”金华明表示。