走企业 看项目 进工厂 访群众 解难题

　　通过组织企业参加股改培训、上门开展政策解读等做好企业服务工作，通过工会服务企业职工、组织开展职工技能培训等做好群众服务工作，通过强化基层党组织建设等做好基层服务工作……记者从秀洲国家高新区了解到，今年来，秀洲国家高新区以“三服务”活动为抓手，领导干部纷纷走企业、看项目，进工厂、访群众，重点解决企业、群众、基层反映的困难和问题，全力当好服务经济社会发展“店小二”，切实提升了企业、群众、基层的获得感。

　　做好企业服务工作进而推动区域经济高质量发展是秀洲国家高新区开展“三服务”活动的重点之一。据介绍，今年初以来，秀洲国家高新区围绕助推民营经济高质量发展，扎实开展“进企业、送服务”大走访活动，将秀洲国家高新区分为十一个网格，走访人员深入企业一线，了解企业存在的困难和问题，帮助企业解决困难。据统计，走访人员共收集了398家企业的116个问题，并落实了具体解决问题的职能部门。同时，为推动企业股改助力企业发展，秀洲国家高新区专门邀请专业机构，组织辖区企业进行股改培训，至目前已组织4场培训，共计50余家企业参与；面对走访中企业反映的招工难题，秀洲国家高新区多个相关部门联合赴外地开展了多场定点招聘会；针对规上企业反映的工业发展资金申报流程不熟悉的问题，秀洲国家高新区又组织专家开展了政策解读，并协助有需求企业开展了申报。“只要企业提出合理诉求，我们都会尽量帮助解决困难。”秀洲国家高新区管委会相关负责人说。

　　团结引领广大职工勇当助力高质量发展排头兵，秀洲国家高新区由总工会牵头，积极开展了各项服务群众工作。通过组织百企送培训的方式，秀洲国家高新区总工会积极开展了叉车职业从业人员操作证培训班、电工上岗证培训和焊工上岗证培训等，全面对接企业需求，破解企业发展难题，不断增强广大职工技能提升新能力。同时，秀洲国家高新区还开展了劳动竞赛劳模宣传活动、职工技能运动会等，弘扬劳模和工匠精神，积极培养选树劳模和工匠代表，并广泛深入宣传，发挥引领示范作用。此外，以秀“班”、秀“美”、秀“爱”三个系列内容，秀洲国家高新区积极探索创建企业“秀”工会品牌，做实公益文体培训品牌，使工会活动阵地“职工之家”成为了“职工的学校和乐园”。

　　秀洲国家高新区党工委走进企业党支部，点对点、面对面对企业开展党建工作进行指导，是秀洲国家高新区强化基层党组织建设、服务基层的重要举措。今年来，为进一步推动基层党组织建设，在“三服务”活动中，秀洲国家高新区党工委通过制定详细的走访计划，对基层党组织进行走访，上门送政策，讲解党建目标任务，积极帮助企业破解党建难题。行动中，秀洲国家高新区党工委积极做好党建工作责任体系建设，落实上下联动机制，健全班子成员定点联系区域党组织孵化中心机制，深化党员领导干部联系基层制度等，全面推进基层党组织建设。同时，秀洲国家高新区党工委还突出两新组织特色化建设，在成功打造的10个“三强六好”党建品牌基础上，通过进一步完善落实《两新组织“三强六好”项目化管理办法》，继续创建“三强六好”党建品牌，将党建品牌由“盆景”变风景，以持续打造基层磁性党组织。