今年初以来，连续多场系列公益性招聘会在新入驻的嘉兴(秀洲)人力资源服务产业园(二期)举行，智能化的设备以及规范有序的运营，不断提升园区形象，解决了广大求职者的就业创业需求和用人单位的用工需求。“针对公益性招聘会，我们将对用工企业进行一个回访，并在此基础上，把园区的人力资源机构与企业无缝对接。”昨天上午，嘉兴(秀洲)人力资源服务产业园相关负责人表示。

　　嘉兴(秀洲)人力资源服务产业园(二期)位于未来科技广场。去年10月，园区服务中心、嘉兴英才人力资源服务有限公司搬迁未来科技广场B座，负责管理运营未来科技广场B座的相关工作。目前，未来科技广场B座已入驻单位18家，有嘉兴市秀洲人力资源市场、中美科技创新合作中心、科技领军人才创新驱动中心(秀洲)、中瑞(嘉兴)创新中心等。

　　去年以来，嘉兴(秀洲)人力资源服务产业园立足人力资源服务业实际，突出“建平台，树形象；引项目，壮实力；优服务，促发展”，巩固提升“省级人力资源服务产业园”品牌，为推进区域经济社会的高质量发展提供了坚实的人力资源保障。2018年，园区人力资源服务总营业额为6亿元，上缴税收2676.83万元，服务用人单位近4000家，服务总人数约5万人。

　　为扩大区域影响力，秀洲区加强宣传推介，创建了产业园微信公众号。公众号的开通，进一步提升了园区信息化水平，更好地为入驻人力资源服务机构、用工需求企业和广大求职者提供优质服务。同时，采取“走出去、请进来”等多种方式，参加上海人力资源服务发展论坛会；前往苏州市吴江区学习考察；前往北京参加第四届中国人力资源服务战略发展大会；组织产业园15家入驻企业的26人，前往杭州参加第六届中国(浙江)人力资源服务博览会等，利用这些机会，进一步宣传推介嘉兴(秀洲)人力资源产业园的相关情况。

　　“举办一场行业对接会，要的不只是热闹，解决业界人士心中疑惑、助推产业发展才是关键。”秀洲区人力资源和社会保障局相关负责人说。为此，秀洲区定期组织人力资源供需对接会，组织入驻园区人力资源机构与区域内用人(用工)单位开展人力资源供求对接活动，促使人力资源服务机构为用人(用工)单位提供更加优质高效的服务。每场对接会内容丰富，现场气氛热烈，为开启企业与各人力资源服务机构长期合作途径、进一步营造区域内优良的人力资源服务环境、加快人力资源服务业的发展，起到了很好的推动作用。

　　以“览秀洲·聚智众创”红色之旅为主题的外出活动；以“服务融合发展”为主题，举办2018年人力资源服务培训会；组织召开人力资源服务机构孵化器座谈会……秀洲区还定期组织入驻企业负责人开展培训交流、学习考察等活动，做好企业服务、公共服务、招商推介，积极为入驻企业提供“一条龙”优质服务，努力打造高品质人力资源服务业集聚区。