“该公司目前在册社保缴纳人员只有11名，不符合协议约定补助条件，建议房租补助不予发放。”近日，在秀洲新区转型升级产业项目考评工作小组工作例会上，园区纪工委对一家企业项目的补助申请，直接予以否决。这已是园区去年产业项目奖励联审制度建立以来，被否决的第六个不合规定项目申请。如今，在秀洲新区，不管涉及招商项目的选定还是产业扶持政策的兑现，园区纪工委都全程参与进行常态化纪检监督，这不仅有效杜绝了苗头性、倾向性问题的发生，更为经济发展营造了良好环境。

　　围绕区委、区政府中心工作开展纪检监督，是秀洲区“效能提升年”行动的重要内容。作为秀洲区经济发展的主平台，产业项目奖励联审制度的建立，就是园区纪工委深入经济发展一线，运用纪检监督手段，确保经济平稳健康运行的重要手段。通过直接参与并监督项目评审，园区纪工委从源头对可能出现的违纪违规问题第一时间进行把关，有效降低了问题发生的可能性。而在推进“五水共治”、“三改一拆”等重点工作时，秀洲区镇两级纪检监察部门深入一线，对相关问题进行监督督查，并推动问题解决。去年以来，秀洲区坚持把纪律和规矩挺在前面，聚焦“两个责任”落实，切实转职能、转方式、转作风，不断强化监督执纪问责力度，纪检监督覆盖面不断扩展，执纪监察实效不断提升。

　　作为常态化纪检监督工作的重要内容，去年秀洲区还将推动正风肃纪常态化、制度化和长效化，作为推进全区作风建设的重要抓手。区纪委监察部门制定出台《关于常态化推进正风肃纪工作的实施意见》，重点围绕查纠“四风”问题、严查执行不力、整饬工作纪律、严查利益冲突，扎实开展专项监督检查。同时，建立专项检查机制、查办督办机制、问责追究机制，坚持抓时段、抓节点、抓难点，切实防止“四风”问题隐形变异和回潮反弹，营造驰而不息抓作风建设的良好氛围。

　　近期，结合《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的颁布实施，秀洲区将学习宣传贯彻《准则》和《条例》，作为巩固和深化常态化纪检监督工作的重要举措之一。区纪委第一时间征订《准则》和《条例》合订本，发放给区四套班子领导、区管干部和全区纪检监察干部，并运用网站、微博、微信等新媒体平台，做好“互联网＋”宣传教育文章。秀洲区委常委、纪委书记陈虎培表示，秀洲区将以学习贯彻《准则》和《条例》为新起点，不断强化常态化纪检监督工作，为全区发展营造风清气正、廉洁高效的环境。