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【本网原创】全区劳动保障工作会议召开 要求不断开创工作新局面
2010年3月5日 21:58 来源:秀洲新闻网 俞佳
       

    秀洲新闻网3月5日讯   今天上午,秀洲区召开全区劳动保障工作会议。区政府副区长仲旭东,各镇、街道、秀洲新区、秀洲工业园区、区级机关相关部门负责人等参加会议。

     会议指出,2009年,全区劳动保障系统紧紧围绕“双业并举,转型提升”这个发展大局,牢牢把握服务发展、改善民生这条主线,大力推进城乡统筹就业,完善社会保障体系,努力构建和谐劳动关系,深化企业服务,以扩大就业、完善保障、维护权益为工作重心,抓基础、重实效、求突破、创亮点,劳动保障各项工作目标全面超额完成,为全区经济社会发展作出了积极贡献。

  回顾一年来劳动保障工作,主要有几大突出亮点:

  ——就业服务工作取得新突破。面对金融危机对就业工作带来的冲击,秀洲区创新举措,强化服务,落实优惠政策,“充分就业社区(村)”创建工作实现全覆盖,14个创建单位被授予了“省级充分就业社区”荣誉,保持了就业局势的平稳。同时,认真落实社会保险费降率减征等扶持政策,深入企业加强用工指导,着力解决部分企业出现的招工难问题,帮助企业度过危机。

  ——社会保障工作取得新成效。早发动、早宣传,全区劳动保障系统在五、六月份就开展了“城乡居保宣传月”活动,到8月份就完成了全年5万人的参保任务。

  ——执法监察工作取得新进展。作为政府实事工程,全面实施劳动保障网格化管理工作,网格覆盖了全区所有用人单位,使监察防线前移、工作重心下沉,大量劳资纠纷在基层就得到了化解,到区劳动保障监察大队投诉处理的劳资纠纷下降了38.5%,有效维护了劳动者权益和社会稳定。

  会议对2010年的劳动保障工作进行了全面部署,明确2010年全区劳动保障工作的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“双业并举,转型提升”经济工作主战略和“项目提升年、两新工程建设年”活动,牢牢把握服务发展、保障民生这条主线,保就业、重保障、促发展,解放思想,锐意进取,狠抓落实,努力推进劳动保障事业新发展,为秀洲经济社会又好又快发展作出新贡献。

  仲旭东指出,在新的一年里,全区劳动保障系统广大干部职工要进一步解放思想,围绕大局,扎实工作,开拓创新,锐意进取,不断开创工作新局面,为实现秀洲区劳动保障事业新跨越、实现秀洲经济又好又快发展、促进社会和谐稳定而努力奋斗。今年的劳动保障工作将围绕以下四个方面的重点来抓:

  ——围绕推进经济转型升级。在全区人均GDP正在处在向10000美元加速迈进、经济发展加快转型的新阶段,坚持把劳动保障工作作为软性基础设施来抓,通过不断完善就业和社会保障制度,强化公共服务,为经济转型升级提供内在动力;通过创新技能人才培养评价体系,加强技能人才的培养、引进和使用,优化技术工人队伍结构,为转变发展方式提供要素支撑;通过强化劳动保障监察,规范企业劳动用工和社会保障行为,整顿市场经济秩序,淘汰劣质落后企业,为调整经济结构提供推动力量。

  ——围绕统筹城乡发展。当前,全区以“两分两换”优化土地使用制度为核心的“十改联动”正在全面推进。要坚持围绕中心、服务大局,协同推进城乡就业制度改革和社会保障制度改革,全面落实劳动就业和社会保障制度,进一步完善基层劳动保障公共服务体系,为城乡劳动者提供统一的就业政策、平等的就业机会、一体化的就业服务;让城乡居民享受统一的社会保障政策、均等化的公共服务,促进要素集聚,助推“两新”工程建设,加快城乡一体化步伐。

  ——围绕以人为本改善民生。当前,全区城乡居民的生活正由温饱型向小康型迈进,人们的消费需求也从过去的私人品为主向公共品为主转变。要坚持以人为本,顺应人民群众日益增长的多层次需求,着力保障和改善民生,全面落实各项惠民政策措施,加快“全民社保”进程,不断增进民生福祉。

  ——围绕维护社会和谐稳定。劳动保障工作事关经济发展的大局,事关人民群众的切身利益,事关社会的和谐稳定。在经济社会转型发展的新形势下,不同利益群体的需求呈现多样化,必然带来矛盾问题的复杂性。要坚持稳定为重,正确处理好经济发展与改善民生的关系,着力解决劳动就业、社会保障、收入分配、劳动关系等涉及人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,及时化解和处理各类矛盾纠纷,促进社会和谐稳定。

  会议通报了劳动保障工作考核结果,表彰了劳动保障系统先进单位和先进个人。仲旭东在会上代表区政府与各镇、街道、秀洲新区、秀洲工业园区签订了2010年度劳动保障工作目标责任书。

  【数字盘点

  2009年,全区共新增就业岗位3850个,完成目标任务的128%;城镇下岗失业人员实现再就业2020人,完成任务的135%,其中就业困难人员620人,完成目标任务的124%;农村劳动力转移5610人,完成目标任务的109%,城镇登记失业率控制在3.4%以内。

  全区146家企业691人享受社保补贴181.05万元,2025名“4050”灵活就业人员享受社会保险补贴407.96万元,38人享受一次性用工补贴3.8万元,全年共计兑现再就业专项资金592.81万元。

  2009年“充分就业社区”创建达标单位25个,占全区27个社区的93%,“充分就业村”创建成功的单位有101个村,占全区113个行政村的89.3%,合计总达标率达到90%;目前全区有14个创建单位被授予了“省级充分就业社区”的荣誉。

  截至年底,全区城乡居民社会养老保险参保人数达53052人,完成全年目标任务的106%,其中续保41534人,新参保4537人,全区有21672人已享受高龄老人生活补助,有6981人已享受城乡居保养老金。年末职工养老保险参保人数50100人,失业保险参保人数18400人,工伤保险68600人,生育保险68200人,均超额完成任务。共为2580名被征地农民办理了参加养老保险手续,为1097人办理退休手续。

标签:劳动 责任编辑:俞佳
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