穿越历史烟云，历经改革洗礼。秀洲，这座位于南湖红船之畔的新兴城区，在中国共产党的坚强领导下，在继承和弘扬“红船精神”中，近年来发生了日新月异、蒸蒸日上的变化。
以“首创、奋斗、奉献”为内涵的“红船精神”，不仅定位出了新时期共产党人的思想坐标，更为作为嘉兴新兴主城区的秀洲发展，指明了发展方向、提供了实践路径、注入了不竭精神动力。
全力适应发展新形势、新要求、新常态，秀洲上下正在区委、区政府的正确领导下，锐意改革、大胆创新、踏实奉献，并将强党建、抓改革、稳增长、促转型、优环境、惠民生等工作有机结合，努力绘就现代化田园新秀洲的更美图景。
谋发展：坚持一张蓝图绘到底
从城市副中心走向新兴主城区，2011年，站在新的历史起点上，正在全力转型发展中的秀洲，对如何发挥已有的潜力和优势攻坚克难，全力营造人人向往的现代化田园新秀洲，提出了更深层次的思考。
在当年底召开的秀洲区第八次党代会上，结合全区产业的发展特点，生态建设的需求、文化和社会特征等因素，秀洲创新性地确立了未来五年建设“现代化田园新秀洲”的目标。并就此诠释：“现代化”，就是要加快构建现代产业体系，进一步推进产业转型升级；“田园”就是生态，要在立足建设美好家园的基础上去构建良好的生态环境，秀洲今后所有的发展，都必须服从服务于环境的建设，落实好环境生态优先战略；“新秀洲”即幸福秀洲、和谐秀洲，就是要对秀洲的教育、文化、卫生、体育、养老等社会事业不断加以充实完善，让秀洲百姓生活得更美好。
“现代化田园新秀洲”这一美好的蓝图，不仅承载了秀洲人民发展的愿景，更开启了秀洲上下全力加快建设现代化田园新秀洲的奋斗模式。从2012年开始，秀洲区全面部署开始实施以“平台建设年、项目推进年和效能提升年”为主要内容的“三年”活动，动员和组织全区广大党员干部群众凝心聚力、创先争优，并以“三年”活动为工作主抓手，全面加快经济社会转型发展，全力建设现代化田园新秀洲。
2013年、2014年，秀洲在毫不动摇、一以贯之实施“三年”活动的基础上，又贴合秀洲发展实际，提出做好“3451”4篇文章的工作部署。今年初，秀洲再次坚持紧紧围绕加快建设“现代化田园新秀洲”的总目标，对全年工作作出了“346”部署——“3”就是坚持不懈深化“三年”活动，继续做到全年工作突出重点、凝聚合力、一抓到底；“4”就是牢牢把握稳中求进、改革创新、民生改善、党建保障这四个导向；“6”就是全力实施投资提效、产业提升、城乡统筹、改革攻坚、和谐共建、固本强基这六大行动。
红船劈波行，精神聚人心。在“现代化田园新秀洲”这一蓝图下，在持续推进、不断深化“三年”活动中，秀洲作为嘉兴新兴主城区的发展可谓快马加鞭。全区区级发展三大平台能级稳步提升，其中，中部创新平台成功获得国家新能源示范城市、国家分布式光伏发电应用示范区荣誉，秀洲工业园区列入首批国家低碳工业园区试点，南部空港物流平台嘉兴现代物流园获得“2014年度全国优秀物流园区”荣誉，北部生态湿地平台秀洲莲泗荡省级湿地公园被省政府列为首批32个重要湿地之一。
抓重点:凝心聚力实现发展为民
在宏观经济环境复杂严峻的形势下，在各种矛盾日益凸显的情况下，如何积极应对复杂困难的经济形势，继续保持经济平稳较快增长，提升发展质量和后劲，保持社会和谐稳定？这是对各级党委、政府的严峻考验，也是对各级领导干部的重要磨炼。
在近年来的工作实践中，秀洲区深刻领会“红船精神”内涵，提出并着力加强了班子要团结、工作要务实、为政要清廉的“三要型”领导班子和干部队伍建设，在全区上下树立了实干实绩用人导向，促进各级干部在联系服务群众中增强工作能力，在推动工作落实中强化担当、奋斗和奉献精神。
在当前经济下行压力加大的形势下，能否真正了解企业所想、真正解决企业和项目困难，成为助推企业项目发展、实现稳增长目标的关键所在。
今年上半年，秀洲区就相继开展了转型发展服务年、“浙商之春”走访等对企服务活动，全力对接企业需求，帮助企业攻坚克难。全区还再次优化调整了区四套班子领导结对帮扶企业方案，按照亿元企业、规上企业等不同类别，对相应的企业进行了全面深入的走访调研对接，并对企业的每一个需求和建议都给予认真解决和回复。
面对发展新常态，全力推进扩大有效投入、“五水共治”、“三改一拆”、“生猪减量提质”等一项项重点工作，成为实现促转型、优环境、惠民生目标的关键所在。近年来，秀洲区创新干部管理制度，把各项重点工作的推进，作为基层党组织和党员干部学习锻炼的重要考场，推动各级党员干部深入基层、重心下移，推动工作在一线落实，问题在一线解决，创新在一线体现，学习成效在一线检验。
全区先后选派了一大批年轻（后备）干部，前往“推进重点工作、实施重大工程、服务重要项目、破解重点难题”等“四重”一线，进行挂职锻炼、跟踪考察。让重点工作的落实和完成，与年轻干部办事和服务能力的提升，得以同步推进。秀洲还全面建立了中层干部轮岗交流制度。2014年，通过跨部门竞岗交流，全区21名中层干部跨部门走上了新的工作岗位。
“发展依靠人民，发展为了人民。”这既是秀洲历届党委政府执政的一种理念与情怀，更是一种实践与力量，推动着秀洲经济社会朝着又好又快的方向前进。近年来，秀洲在各项工作中，特别突出了“服务为民”的功能定位，以此不断改善民生、增进人民福祉。全区先后推出了“民生党建”行动，构建起“十分钟网格民情服务圈”，同时，设立大润发“红立方”党员志愿者服务驿站，为秀洲居民提供全方位的党员志愿服务。
值得一提的是，在去年开展的群众路线教育实践活动中，秀洲区将加快办理农民建房、道路交通基础设施建设、农村环境卫生长效保洁等10件群众最关切、情况最复杂、矛盾最突出问题，作为十大“民生实事”着力解决。每件民生实事都由区领导领衔负责，组建相应工作推进组，制定工作时间表，倒排时序进度，抓好落实，取得了明显成效。
求创新：改革创新增添发展动力
坚持了“五位一体”的发展方向，探索出了一条“政府引导、市场运作、统一管理”的发展路径；结合秀洲实际，创造了具有秀洲特色的发展思路——以示范应用促发展、以技术创新促发展、以开放互补促发展；在示范应用中，闯出了一条以“统一规划布局、统一资源管理、统一推进服务、统一运营管理”为主要内容的“四个统一”示范应用“秀洲模式”……
2012年12月14日，省光伏产业“五位一体”创新综合试点在嘉兴正式启动，秀洲新区、秀洲工业园区承担起嘉兴光伏高新技术产业园区的建设工作。在秀洲上下的共同努力下，如今，光伏发电应用已经成为秀洲产业发展的一张“金名片”。“五位一体”创新综合试点，不仅促进秀洲光伏产业的发展，还带动了全区经济的转型发展。
面对越来越激烈的区域竞争环境，越来越紧张的资源要素制约，如何实现发展的突围？光伏产业发展的创新实践，无疑成为秀洲最好的回答。近年来，秀洲区忠实践行“红船精神”中的开天辟地、敢为人先的首创精神，全区上下以创新改革为基点，一方面确保中央、省、市的各项改革部署落实到位，另一方面结合自身实际，找准发展中的突出问题，通过深化改革，重点突破，为全区经济社会转型升级发展，找到了“突破口”。
2014年，为全面推进改革发展，结合全区经济社会发展实际，秀洲区委、区政府制定出台了《秀洲区近期重点推进的改革工作实施方案》，全面部署全区7项重点改革工作。除继续深化光伏产业“五位一体”创新综合试点外，将小城市培育试点、社区治理与服务创新实验区试点、要素资源市场化配置改革、行政审批中介机构改革、社会治理创新、财政资金绩效管理改革等，列为全区需重点突破的改革项目，以此扎实深化改革创新，推进科学发展、富民强区。
一年来，秀洲区深化光伏产业“五位一体”创新综合试点，着力打好以技术研发推动产业迈向中高端的创新牌、统一规划与一体化建设运行维护同步的开发牌、就地消纳与分布式利用协同的管理牌，走出了光伏产业转型升级的示范新路径；要素市场化配置综合配套改革列入全省首批扩面地区，财政资金绩效管理改革经验做法获全国人大刊物介绍推广，行政审批中介机构改革经验做法被列为在全市推广的三项改革之一。
今年，为进一步推进改革任务，秀洲区又将改革攻坚行动列为贯彻全区全年工作的六大行动之一。国家新能源示范城市建设、国家低碳工业园区试点、新塍镇全国社区治理和服务创新实验区建设等省级以上试点项目，目前正在全面深化推进之中；资源要素市场化配置改革、综合行政执法改革、行政审批层级一体化改革等上级部署的改革工作，目前已经取得阶段性成效……
