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磁性党建助力打造“幸福小村”
2017年9月27日 09:16 来源:嘉兴日报 撰稿 张帅 赵维卒 毛嘉俊

  “活”起来 “强”起来 “动”起来

  一面鲜红的党旗,让源源不竭的力量为之凝聚,饱经风雨,却愈加艳丽;一支坚毅的队伍,久经磨炼,仍斗志昂扬,朝着伟大目标奋进。基层党组织犹如充满魅力的平台,更像是巨大的磁场,将广大党员干部和群众牢牢吸引,拧成一股发展合力。

  自“两学一做”学习教育启动以来,新塍镇天福村便把“两学一做”作为党建龙头工作来抓,精心谋划,周密部署,强力推进,让基层党组织就像磁铁吸铁一样,把广大党员和群众牢牢吸附在党支部周围,以坚强有力的战斗堡垒引领全体党员发挥先锋模范作用,助力“幸福小村”建设。

  如今,在磁性党建的助力下,这个只有7.42平方公里的小村子,已经先后获得全国优秀学习型村居、省级绿化示范村、省级民主法治村、省级党风廉政示范点、省级人口计生基层群众自治示范村、省级优秀人民调解委员会等荣誉。“幸福小村”的蓝图正逐步搬入现实……

  磁性教育

  让思想教育“活”起来

  党建工作要做人的思想教育工作,尤其是要做党员的思想教育,做有“吸引力”的思想教育工作。天福村针对当前基层党建工作出现的新情况、新问题,突出政治思想建设与时代多元社会的特征相结合,主动创新,搭建起全体党员方便参加、乐于参加的途径模式,不断增强基层党组织生活的“磁性”。

  每月5日都是天福村党员们的集中学习日,全村党员齐集一堂进行思想教育学习。除了坐在“课堂”一起学,该村还建立了“天福村党员微信群”,通过微信党课,让全体党员结合工作实践感悟学、互动学。

  然而,为了进一步营造“两学一做”的浓厚氛围,天福村还以雷锋、黄继光、刘胡兰等英雄人物形象为依托,推出了五彩、Q萌的天福村“两学一做”趣漫画系列——“跟着英雄学党章”宣教专栏,用光荣的历史英雄人物作配图,结合《党章》中的经典摘要,制作出一幅幅精美的“两学一做”宣传版式,采用更加直观、便于记忆的方式,供党员和群众共同学习。

  学习不光在“课堂”,更要在“课外”。近年来,天福村陆续组织了全体党员到革命圣地——南湖,开展了“重走一大路”体验式外出教学活动,通过瞻仰红船、听党史、参观革命纪念馆、重温入党宣誓、感悟红船精神等系列活动,进一步提高全体党员的党性观念,激发党员先锋模范作用,争做新时代优秀共产党员。

  值得一提的是,天福村还实施分类指导模式,因人而异进行深化学习教育,确保不同群体、不同类别的党员都能实现学习教育全覆盖;积极引导广大党员深入践行“四讲四有”合格党员标准,自觉规范言行、锤炼党性,坚定理想信念,坚守共产党人精神追求,筑牢精神之基。

  磁性管理

  让支部建设“强”起来

  对照创建党建先锋标准,按照“党要管党,从严治党”的要求,天福村村党总支经审批升格为党委,下设4个支部,分别为农业支部、夕阳红支部、青春支部、网络e支部。同时,该村党委按照“两学一做”的总体要求,落实“三会一课”制度,常态化开展“三五”固定日计划,即固定主题党日活动、固定日党小组会议、固定日党员志愿者服务。去年以来,天福村还特别建成并运行党风廉政建设工作站、民情瞭望角、一盏灯爱心驿站、天福村心灵聊吧、党员先锋站等党建核心阵地,使其成为服务群众、联系群众的前沿“指挥部”,也为党员活动提供了广阔平台。

  就在本月的15日,天福村党员便夜访群众,在该村20组的农户金建良家中开展社情民意座谈会,村两委全体人员全部参与,党员干部群众进行面对面的交流、拉家常,对于金建良所反映的急难事进行交办整改,整改完成后也将限期反馈给群众。“这样夜访群众的模式,拉近了村干部与群众的距离,心近了,理解也就多了,支持也多了,事情也好办了。”天福村村干部陆卫忠说。

  为了进一步强化基础党组织建设,天福村还依托红船云平台的党员积分制考核以及秀洲区党组织生活规范,制定了简明的党员组织生活“亮灯”考核办法,将全体党员纳入考核体系。“具体来说,在详细了解每一名流动、挂靠党员的现状的基础上,我们对1次无故不参加组织生活的,予以组织电话提醒(并点亮蓝灯);连续2次,予以支部大会通报告诫(亮黄灯)或建议组织关系迁移至工作单位;连续3次,进行组织约谈并要求作出情况说明(亮红灯)。”天福村村党委书记吕中祥介绍说,针对党性观念不强、对村里开展中心工作不支持、不配合的党员,该村同样参照“亮灯”考核模式执行,并且结合每年年底党员双评工作,进一步规范党组织生活,确保了党员的先进性和纯洁性。

  “两学一做”,关键在做。为加强党员管理,天福村规定各支部书记要上党课,并且从工作生活纪律等方面要求“我是书记向我看齐,从我做起”。进而在全村范围内营造出:一般群众向小组长看齐,小组长向党员看齐,党员向村干部看齐,村干部必须带头的良性循环,让党员拥有“我是党员,向我看齐”的获得感和责任感。

  此外,天福村还制定出台村干部上(值)班制度,严格落实村干部“一周工作清单”制,有效破解村干部工作懒散现象,推进基层党建工作规范化建设。“我们还要求全体村干部天天‘写’清单、周周‘晒’清单、月月‘考’清单,全面破解村干部的懒散,让干部接受百姓监督。”吕中祥说,通过这样的管理办法,村干部去哪儿了,为群众做什么事了,都能一目了然,群众对村干部的满意度也得到了明显提升。

  磁性服务

  让每名党员“动”起来

  2016年下半年,天福村全村110名党员户家门口多了一块鲜红的“共产党员户”铭牌。让“共产党员户”亮牌,是天福村探索整合党建资源,发挥党员先锋作用的一项举措,让党员亮明身份,向全村作出承诺,接受群众监督。

  “以前,村里谁是党员,有多少党员,做了什么事,只有组织知道,大部分群众不太清楚。现在,挂了‘共产党员户’铭牌后,谁家门口卫生差、建违建需整改,群众看得一清二楚,从而鞭策党员凡事起带头作用,带动周边群众转变观念、改变习惯,加快建成‘幸福天福、和谐添福’的幸福小村。”吕中祥说,有管理才有动力,有服务才有“磁力”,为了给百姓提供优质的服务,该村还以网格为单位,发动党员志愿者免费为孤寡老人、伤病(残)人员等特殊群体提供就医保健、社保救助、司法公证等上门代办服务。

  去年,天福村还特别设立一盏灯爱心红色驿站,专门安排退居二线的老书记每天坐堂值班,接待群众,聊民情,听民意,为每一位来访群众答疑解惑,成为村一站式便民服务中心的“前哨观察站”。

  每月25日也是天福村雷打不动的志愿者服务日,该村甚至提出“风雨无阻,青春无悔”的志愿服务口号,根据党员年龄、工作、特长,划分了党员志愿服务小分队。目前,该村党员志愿者们已经先后开展了环境大整治、志愿者巡河、志愿者连心结对服务、慰问孤寡独居老人等系列活动,同时志愿者还积极服务该村举报的剥丝棉比赛、插秧节等活动。

  为了让全体党员志愿者们能够真正“动”起来,天福村还建立了“微激励”考核兑现办法,专门设立“雷锋爱心超市”,按照志愿服务的累计积分兑换相应的日用品,进一步激发党员参与志愿者活动积极性,并逐渐形成党员带生产小组长,小组长带群众一起参加志愿者服务的良好格局。

  图片由新塍镇人民政府提供

标签:党建 责任编辑:谢冬妹
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