日前，来自新城街道的30名妇女在秀洲区妇保院参加月嫂培训班，本次培训采取理论与实践操作相结合的培训方式，教授有关新生儿喂养、沐浴与抚触、生活照料、常见疾病护理和产妇产褥期的康复观察、乳房护理、产后营养、月子餐制作及卫生指导等内容，以此来帮助失地妇女掌握育婴知识和技能，促进她们就业创业能力。

　　近年来，新城街道多角度多方位推进妇女工作。新城街道妇联紧密围绕企业生产经营和文化建设，深入开展“巾帼建功”活动，引导广大女职工在弘扬企业文化、推动企业发展中建功立业，并努力促进妇女就业。

　　为进一步发挥妇女在工作岗位中“半边天”的作用，今年，新城街道开展了第四届岗位女明星评比，经过基层工会和妇代会的推荐，12名女性当选为“2015年度岗位女明星”。评选上的这些女性来自各行各业，有医生和护士、有物业公司经理和保洁员、有老师、有云商主管，虽然她们都很普通，但她们以爱岗敬业、吃苦耐劳、乐于奉献的风采赢得了群众的认可。“我们希望通过评选女明星活动，充分调动广大妇女组织创先争优的积极性，激发广大妇女的创新精神和创造活力。这12名女性各具特色，但她们都表现出了勤奋、刻苦、坚韧，她们身上的精神和品质，代表了新时代出彩的新城女性。”新城街道妇联相关负责人表示，街道妇联与工会还专门制作了第四届岗位女明星宣传册，以进一步宣传她们的先进事迹。

　　与此同时，新城街道以文明岗创建，促进妇女工作开展，引导女员工立足岗位，实现岗位练兵、岗位成才、岗位建功的目标。其中“巾帼文明岗”创建工作得到了各有关单位的重视支持。“在广大妇女的积极参与下，创建工作取得了明显的社会效益、经济效益和人才效益。”相关负责人表示，截至目前，街道妇联在争创巾帼文明岗位工作上取得大丰收，浙江新安国际医院获得市级以上巾帼文明岗；江南摩尔物业、新城实验幼儿园正在争创市级文明岗；嘉兴苏宁云商商贸有限公司江南摩尔店、新洲国际大酒店前台接待处、新城派出所服务大厅获得区巾帼文明岗。

　　此外，为了提高群团组织的吸引力、凝聚力、战斗力，扩大其有效覆盖面，新城街道积极探索加强党群共建机制，创新基层组织设置形式。除了评选岗位女明星、创建巾帼示范岗位外，街道还深入基层，为基层做好服务，到企业、楼宇开展相关培训，为广大妇女员工提供帮助。